Järgnevas juhendis vaatame samm-sammult, kuidas kirjutada puhkuseavaldust. Failide alt võite alla laadida ka puhkuseavalduse blanketi ja seda vastavalt oma vajadustele muuta.
Kuidas kirjutada puhkuseavaldust?
1. Kohustuslik info puhkuseavaldusel
Puhkuseavaldusele tuleb märkida järgnev info:
- Kellele on puhkuseavaldus esitatud (tööandja nimetus)
- Puhkuseavalduse esitamise kuupäev
- Puhkuseavalduse esitaja nimi ja ametikoht
- Puhkuse liik - nt. põhipuhkus, õppepuhkus jne.
- Puhkuse kestvus päevades ja puhkusel olemise kuupäevade vahemik.
2. Puhkuseavalduse esitamine
Kui puhkus ei ole märgitud puhkuste ajakavasse, siis peab töötaja esitama puhkuseavalduse vähemalt 14 kalendripäeva enne puhkusele jäämist. Puhkuseavalduse võib esitada paberil või digitaalselt allkirjastatult oma otsesele juhile või personaliosakonda. Täpsustage asutuse töökorda ja tegutsege vastavalt sellele.
3. Puhkuseavalduse näidistekst
Eesnimi Perenimi
OÜ Firmanimi juhataja01.01.2025
AVALDUS
Palun lubada mind, Eesnimi Perenimi, põhipuhkusele 28 kalendripäevaks ajavahemikul 01. juuni - 28. juuni 2025.
Lugupidamisega,
Töötaja Eesnimi Perenimi(allkiri/allkirjastatud digitaalselt)
Keskmine hinne: 5 (1 hinnangut)
Korduvad küsimused
Eeldatakse, et töötaja iga-aastane puhkus on 28 kalendripäeva (põhipuhkus), kui töötaja ja tööandja ei ole leppinud kokku pikemas põhipuhkuses või kui seadus ei sätesta teisiti. Puhkepäevade arv peab olema kajastatud teie töölepingus.
Puhkusetasu makstakse hiljemalt eelviimasel tööpäeval enne puhkuse algust, kui tööandja ja töötaja ei ole leppinud kokku teisiti.